岗位职责,
1、参与制定法律服务产品的营销战略、具体销售计划和进行销售预测。
2、组织与管理销售团队,完成年度营销任务。
3、培训、激励、考核下属员工,以及协助下属员工完成下达的任务指标。
4、整理完善律所已有的客户信息资源,整合平台资源,进行营销策划建立和完善利润分配机制;
5、参与制定和改进营销售政策、规范、制度,使其不断适应市场的发展。
6、发展与协同平台各事业部、律所内部各部门以及外部战略合作方关系,以及高端在客户关系维护。
7、律所各部门及事业部和合作伙伴关系,如与各高端服务需求客户和各律师事务所的关系。
8、负责制定法律服务产品和律师事务所品牌推广方案,并监督执行。
素质要求:
1有营销才能;
2、有法律背景,非必要条件,但要有学习能力;
3、有长远在新兴现代服务行业发展的规划和意愿,从事新兴领域营销工作,并作为长期事业发展;
4、有调动事业部进行产品包装并管理团队的能力。